吴亮律师
在学校食堂打工摔伤,应依法申请工伤赔偿。
依据《工伤保险条例》,单位应负责赔偿,包括医疗费等。未及时处理可能导致赔偿权益受损,甚至面临无法获得应有赔偿的风险。
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若单位缴纳工伤保险,则向社保部门申请;若未缴纳,则直接找单位协商赔偿。根据伤残等级和实际情况,选择合适的方式。
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1. 立即就医,并保存好相关医疗记录;
2. 报告单位,要求单位进行工伤申报;
3. 单位若未申报,个人可在一年内自行申报;
4. 根据伤残鉴定结果,与单位或社保部门协商赔偿事宜;
5. 若协商无果,可申请劳动仲裁或提起诉讼。