吴亮律师
关于因违反公司规章制度被开除后是否有工资的问题，关键在于了解开除的具体原因。如果员工的违反行为严重触及了公司规章制度或刑法，公司有权合法开除并不支付赔偿金。但如果公司违法解除劳动关系，根据《劳动合同法》的相关规定，公司需要支付赔偿金，标准为员工在公司工作每满一年支付两个月的工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 员工因违反规章制度被解雇后，一般情况下是没有赔偿的。但具体情况需考虑规章制度的合法性、员工的违反程度以及处理
针对盗窃金额2880元并已有谅解书和自首情节的情况，法院在判决时会考虑从轻或减轻处罚。《刑法》规定，盗窃罪一般判处三年以下有期徒刑，但鉴于自首和谅解书的存在，判决可能会更为宽松。建议尽早处理以避免更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 对于涉及盗窃金额2880元、已自首并取得谅解书的案件，处理方式通常包括从轻或减轻处罚。判决时会综合考虑犯罪情节、悔罪表现等因素，以及类似案件的法院判决实践。为了获取更准确的法律建议，建
您好可以介绍具体情况吗 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，我是刑事律师，可以找我 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 得看证据是否能排除非法证据，如果不能，大概率维持原判 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，具体情况说一下。s ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间
确实可以追究。依据《社会保险费申报缴纳管理规定》，公司必须于员工入职后的三十天内为其办理社保登记并缴纳相关费用。如若公司未履行这一职责，您完全有权要求公司补缴社保，并可能获得相应的经济补偿。您的社保权益应得到保障，不容忽视。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您完全可以选择投诉或举报。面对公司未缴纳社保的问题，您可以向相关部门提出投诉或举报意向，明确提出要求公司补缴社保并争取经济补偿的需求。具体选择哪种方式，建议您根据具
该单位的做法违法。 首先，每个人都应该有自己那部分的合同。你可去找他们要属于你的那份合同。若沟通无效，便可向当地的劳动监督部门投诉。或者，你也可选择通过劳动仲裁来争取权利。在此期间，别忘了搜集证据，如合同签署证明、索要合同的往来邮件等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 这事儿你们公司做得不对。 首先，咱们签的这个合同得给我们大家都留一份对？所以你完全有权利去他们那儿把属于你的那份合同给要回来。试试跟他们好好聊一下，告诉他
你好，你可以申请劳动仲裁 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您好，
刑事案件中，公权力机关如公安机关可以按法程进行结案处理，条件为没有犯罪事实或情节轻微、危害不大，或不认定犯罪。案件若已侦完备证据确凿须责罚者则送交检察机关诉讼。然侦查若发现新线索或证据，亦可重启侦查。总的来说，公安机关结案需依法合规，确保公正公平。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 在遇到刑事案件的时候，警察局当然有权利把这个事儿搞定，但是还得遵守法律上的程序和限制。比如说，要是他们调查之后发现其实根本就没有犯法这回事儿
在工地工伤，即使有工伤保险赔偿，公司也无法逃避赔偿责任。这是由法定的社会保险制决定的。如工伤损失大于保险保障限额，公司须依法补偿额外费用。比如，停工期间的工资、护理费等差额，公司必须弥补；又如，员工提请离职时，公司仍需支付一次性伤残就业补助。具体赔偿与否及数额，皆依据实际工伤状况与法律规定而定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你要是在工地上受伤的话，工伤保险给你赔偿之后，公司可能还是要负责一些赔偿责任的。这个就像是社
您好，关于报案能否撤销，需要根据具体情况判断。依据《刑法》第十六条，在案件情节显著轻微、危害不大，或者已过追诉时效期限，以及经特赦令免除刑罚等特定条件下，已报案的案件是可以撤销的。但请注意，不及时撤销可能导致司法资源浪费，甚至对当事人造成不利影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 报案后的处理方式通常包括继续调查和撤销案件两种。撤销案件的选择需结合案件性质、证据情况和法律规定等因素进行考虑。若属于自诉案件且情节轻微，可